Responsable juridique

Notre startup dynamique dans le domaine des technologies recherche un Responsable Juridique (Head of Legal) capable de porter plusieurs casquettes juridiques, d'assurer la représentation légale, et de construire les bases d'un département juridique robuste. Le candidat idéal doit être membre du Barreau du Québec et prêt à relever des défis variés au sein d'une entreprise innovante.

Responsabilités :

• Leadership stratégique : Définir et implémenter la stratégie juridique globale, tout en conseillant la direction sur les questions légales et de conformité.

• Représentation légale : Représenter l'entreprise dans les litiges et autres procédures juridiques, garantissant une défense solide des intérêts commerciaux.

• Conseil juridique : Apporter une expertise et des conseils sur les questions juridiques impactant les opérations et les initiatives stratégiques de l'entreprise.

• Gestion contractuelle : Rédiger, réviser et négocier une large gamme de contrats et d'accords pour soutenir les opérations commerciales et les partenariats stratégiques.

• Gestion des risques : Identifier et évaluer les risques juridiques, proposer des stratégies d'atténuation et assurer la conformité réglementaire.

• Gestion et organisation de dossiers : Mettre en place des systèmes pour la gestion efficace des dossiers juridiques, y compris l'archivage et l'accès sécurisé aux documents sensibles.

• Recherche juridique : Conduire des recherches juridiques approfondies pour étayer la stratégie de l'entreprise et le développement de projets.

• Suivi des échéances : Veiller à l'observation des échéances juridiques, des renouvellements de contrats et des dates limites de conformité.

• Communication interdépartementale : Servir de lien entre le département juridique et les autres unités de l'entreprise, intégrant les considérations juridiques aux pratiques commerciales.

Requirements

• Membre actif du Barreau du Québec avec le droit de pratiquer.

• Expérience juridique dans un environnement d'entreprise, préférablement dans le secteur technologique.

• Excellentes compétences en communication, en négociation, et en résolution de problèmes.

• Capacité à travailler de façon autonome et à gérer une charge de travail diversifiée dans un environnement en rapide évolution.

• Forte capacité d'analyse et d'adaptation aux besoins changeants d'une startup.

Benefits

• Salaire compétitif en fonction de l'expérience et des qualifications.

• Environnement de travail stimulant et innovant.

• Opportunités de développement professionnel et d'apprentissage continu.

• Participation à des projets passionnants à la pointe de la technologie.

• Prime et Stock-Option

• Assurances et Pension

En tant que Technicien(ne) Juridique dans notre entreprise, vous jouerez un rôle clé dans le soutien de nos activités juridiques, tout en ayant l'opportunité de développer vos compétences dans un environnement dynamique et en pleine croissance. Si vous êtes passionné(e) par le droit et la technologie, et que vous cherchez à relever de nouveaux défis, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 50 000,00$ à 75 602,34$ par an

Avantages :

• Assurance Dentaire


• Assurance Maladie Complémentaire


• Assurance Vie


• Assurance Vision


• Congés payés


• Heures d’arrivée et de départ flexibles


• Options d'Achats d'Actions


• Régime d'Achat d'Actions


• Régime de retraite


• Travail à domicile

Horaires de travail :

• Du Lundi au Vendredi


• Fins de semaine au besoin

Types de paie supplémentaire :

• Prime de rétention


• Primes

Formation:

• Baccalauréat (Obligatoire)

Langue:

• Français (Obligatoire)


• Anglais (Obligatoire)

Permis/certificat:

• Membre du Barreau du Québec (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail